Michael Campbell

    Micheal Campbell is a Director at CMC Partnership. His expertise is in helping private and public sector customers to establish or improve their change management capability, so that the financial and non-financial returns from their business change projects are larger, more consistent and sustainable.

    Posted By Michael Campbell

    Nexum Group e CMC Partnership Global uniscono le forze per aiutare i clienti a fare change management ancora meglio

    Siamo lieti di annunciare che Nexum Group ha...

    L'Importanza di Comunicazioni Efficaci nel Change Management

    La comunicazione gioca un ruolo fondamentale...

    3 consigli per coinvolgere con successo gli sponsor esitanti nel cambiamento

    Le trasformazioni organizzative possono essere...

    I vantaggi dell'integrare il Project Management e Change Management

    Il più delle volte, i team di gestione del...

    Le tre fasi del cambiamento: preparazione, gestione e sostegno

    Le 3 Fasi Prosci è uno dei tre componenti...

    Aumenta o aggiorna le tue competenze di leadership come praticante di gestione del cambiamento

    Se stai cercando di iniziare una nuova carriera o...

    Il Ruolo in Evoluzione dei Professionisti Certificati nel Change Management

    In ambienti aziendali altamente competitivi e in...

    4 Abilità Importanti di un Ottimo Change Management Practitioner

    Il cambiamento è inevitabile. Sia che si stia...

    3 Grandi Sfide nel Change Management; e Come Affrontarle

    L'implementazione di una gestione del cambiamento...

    Le tre fasi del cambiamento: preparazione, gestione e sostegno

    Le 3 Fasi Prosci è uno dei tre componenti...

    Realizzare il cambiamento a livello individuale - Il Modello ADKAR®

    Come garantire una corretta implementazione del...

    5 cose da considerare prima di iniziare un progetto di cambiamento

    La gestione del cambiamento è una disciplina che...

    L'importanza di comunicazioni efficaci nel change management

    La comunicazione gioca un ruolo fondamentale...

    5 TENDENZE NEI RUOLI DELLA GESTIONE DEL CAMBIAMENTO

    Lo sviluppo della gestione del cambiamento è...

    Perché scegliere la metodologia Prosci?

    In tempi di cambiamenti sempre più complessi e...

    Ruoli nel Change Management

    Nel corso degli anni, i partecipanti hanno...

    Analisi aziendale attraverso la lente del Change Management

    La maggior parte delle organizzazioni oggi opera...

    3 Approcci alla Gestione della Resistenza

    La resistenza al cambiamento è una reazione...

    Unire la Gestione del cambiamento e la Gestione di progetto

    Durante i nostri corsi ed i webinars in molti ci...

    La nostra storia: come CMC Partnership Global è connessa a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, probabilmente avrai...

    La metodologia Prosci

    In tempi di cambiamenti sempre più complessi e...

    Utilizzo del modello Prosci ADKAR per migliorare le competenze del tuo sponsor

    Quando si implementa un nuovo progetto, i...

    8 modi per prepararsi al futuro incerto del cambiamento

    Per quelli di noi che studiano il cambiamento,...

    Gestire la tua squadra nel nuovo modo di lavorare

    La ricerca “Best Practices”  di Prosci riporta...

    Introduzione dei 5 principi del cambiamento

    Quando il cambiamento, o la voce di cambiamenti,...

    Il motivo #1 per il change management aziendale è il debito organizzativo

    Hai mai iniziato un'attività al lavoro che...

    3 Approcci alla Gestione della Resistenza

    La resistenza al cambiamento è una reazione...

    Perché confrontare il tuo cambiamento con il Best Practice di Prosci?

    Analiziamo perché confrontare l'iniziativa, il...

    5 Suggerimenti per i Change Practitioners nella loro carriera

    La gestione dei cambiamenti è una disciplina che...

    La nostra storia: come CMC Partnership Global è connessa a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, probabilmente avrai...

    Professionista delle Risorse Umane: implementa la gestione del cambiamento

    Sulla base del “Best Practice” di Prosci nella...

    Unire la Gestione del cambiamento e la Gestione di progetto

    In che modo le discipline Gestione di progetto e...

    In che modo la sponsorship è diversa dalla leadership?

    Tutti sappiamo che la leadership è necessaria per...

    Programma di certificazione Virtual Prosci Practitioner in italiano

    Siamo lieti di poter offrire la nostra...

    Ricevi una sessione di coaching GRATUITA

    Alcuni di noi che lavorano da casa hanno un po...

    Accresci la tua competenza di leadership nella gestione del cambiamento

    Se stai cercando di iniziare una nuova carriera o...

    Perché scegliere la metodologia Prosci?

    In tempi di cambiamenti sempre più complessi e...

    Il valore della Certificazione come Change Management professionista!

    Le aziende spesso ritengono che la sola...

    La nostra storia di Change Management: in che modo CMC Partnership Global è legata a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, è perché...

    Cos'è il Change Management? – Torniamo alle basi

    Con oltre 20 anni di esperienza al fianco dei...

    Cambio di posizione

    La data del nostro prossimo corso è ormai...

    I pro e i contro dell'implementazione del Change Management

    Meno della metà (il 47%) delle persone...

    Il Change Management individuale e il modello Prosci ADKAR®

    Per molte organizzazioni, le tempistiche e i...

    Cos'è la gestione del cambiamento?

    Nel frenetico mondo contemporaneo del business,...

    Gestire il cambiamento in un ambiente Agile

    Il concetto di intersezione tra Agile e Change...

    Perché l’approccio Change Management Prosci è la scelta giusta per te?

    Tra tante metodologie tra cui scegliere, cosa...

    Domande frequenti (FAQ) sul Change Management in CMC

    Sono stato nominato responsabile del cambiamento...

    6 ragioni per investire nella formazione Prosci Change Management di CMC

    CMC Partnership eroga il servizio Prosci Change...

    3 motivi per cui il Change Management è fondamentale per il vostro business

    Oggi, le tecnologie emergenti, le richieste dei...

    I 5 principi per un cambiamento di successo

    Quando all'interno di un'organizzazione si inizia...

    ADKAR, il modello di cambiamento individuale

    Quando parlo della metodologia Prosci con i...

    Ruoli nel Change Management

    Decenni di ricerca hanno dimostrato il ruolo...

    Analisi dei 5 vantaggi della certificazione del Change Management

    Nell'ambito della nostra professione, ci sentiamo...

    Cos'è ADKAR?

    Approfondisci il modello ADKAR con il Prosci...

    CMC Partnership Global intraprende un nuovo percorso di Change Management in Italia

    CMC Partnership Global si è lanciata nel settore...