Tutto quello che devi sapere sul Change Management

    Sostenibilità e change management: come evitare interventi puramente cosmetici e incorporare la corporate social responsibility negli obiettivi strategici dell’organizzazione con successo  

    Negli ultimi mesi ho ricominciato a viaggiare...

    Le grandi dimissioni: come gestire il cambiamento culturale del mercato del lavoro in Italia

    Da un paio di anni negli Stati Uniti si parla del...

    La nostra storia: come CMC Partnership Global è connessa a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, probabilmente avrai...

    CMC

    I Principali Trend delle Risorse Umane in Italia e come Gestirli con Successo in Modo Proattivo

    La recente pandemia ha accelerato notevolmente la...

    L'Importanza di Comunicazioni Efficaci nel Change Management

    La comunicazione gioca un ruolo fondamentale...

    Come chiudere il gap digitale per favorire lo sviluppo economico dell’Italia

    Nel recente studio “Closing The Digital Gap”...

    La trasformazione digitale e gli elementi cruciali per il suo successo

    Negli ultimi dieci anni, le organizzazioni hanno...

    Il ruolo dei manager nella gestione del cambiamento

    I manager responsabili delle persone sono...

    Pagare per il Change Management è Inevitabile

    Probabilmente la domanda più comune che mi viene...

    Cos'è la comunicazione del cambiamento? Torniamo alle origini

    Alcuni anni fa, facevo parte di un team di...

    CMC

    Ostacoli al cambiamento individuale e come superarli

    Come ti senti a tornare al lavoro faccia a faccia?

    10 segni che il tuo progetto di gestione del cambiamento sta fallendo

    Una delle maggiori sfide nell'aiutare le...

    Fitness organizzativo: costruisci i tuoi muscoli e fai crescere la tua maturità nella gestione del cambiamento

    La tendenza di spicco nello sviluppo e nella...

    3 consigli per coinvolgere con successo gli sponsor esitanti nel cambiamento

    Le trasformazioni organizzative possono essere...

    5 suggerimenti per affrontare il malessere della saturazione del cambiamento

    Secondo la ricerca Best Practices di Prosci, il...

    Una guida di sopravvivenza per superare la saturazione del cambiamento nella quarta rivoluzione industriale - Parte 2

    Nella 1a parte di questo blog, abbiamo fatto un...

    Una guida di sopravvivenza per superare la saturazione del cambiamento nella quarta rivoluzione industriale - Parte 1

    L'Impatto Della Quarta Rivoluzione Industriale...

    10 modi in cui i leader sabotano il proprio cambiamento

    Uno dei fatti più difficili da affrontare quando...

    I vantaggi dell'integrare il Project Management e Change Management

    Il più delle volte, i team di gestione del...

    Cosa significa essere agile nella tua organizzazione?

    In qualità di professionista e consulente di...

    Le tre fasi del cambiamento: preparazione, gestione e sostegno

    Le 3 Fasi Prosci è uno dei tre componenti...

    Cos’è ADKAR?

    Quante volte ho sentito parlare di change...

    Aumenta o aggiorna le tue competenze di leadership come praticante di gestione del cambiamento

    Se stai cercando di iniziare una nuova carriera o...

    Il Ruolo in Evoluzione dei Professionisti Certificati nel Change Management

    In ambienti aziendali altamente competitivi e in...

    4 Abilità Importanti di un Ottimo Change Management Practitioner

    Il cambiamento è inevitabile. Sia che si stia...

    Le 5 sfide più urgenti che i professionisti del cambiamento devono affrontare

    Quando collaboriamo con i nostri clienti per...

    I 7 Miglioramenti alla Metodologia Prosci nel 2021

    Prosci ha recentemente apportato alcuni...

    Risorse Umane e Trasformazione Digitale: come deve cambiare la funzione delle Risorse Umane a seguito della digitalizzazione

    La scorsa settimana abbiamo iniziato a parlare...

    Cosa possono fare le Risorse Umane per sedere al tavolo della definizione della strategia di cambiamento aziendale?

    Lo studio realizzato dal Chartered Institute of...

    Magari avessi fatto questo corso anni fa! 

    Spesso sento i partecipanti ai corsi di...

    Sponsorship – perché fare da soli? Costruisciti una coalizione

    La leadership è sempre attuale; non importa dove...

    Trend per le Risorse Umane per i prossimi 10 anni 

    Recentemente...

    Perché i People Managers sono così importanti durante il cambiamento

    I People Manager sono la spina dorsale delle...

    3 Grandi Sfide nel Change Management; e Come Affrontarle

    L'implementazione di una gestione del cambiamento...

    Italia digitale 2026 e l’importanza del change management

    La pandemia Covid-19 ha esacerbato le difficolta’...

    Covid – 19 Il Ritorno in ufficio: una sfida che può essere gestita con successo grazie al change management

     

    L'importanza di ottenere un cambiamento a livello individuale: il modello ADKAR®

    Come garantire l'implementazione di successo del...

    CMC

    Cos'è il "Project Management with Skills Builder"

    Se hai poca o nessuna esperienza precedente nella...

    Le tre fasi del cambiamento: preparazione, gestione e sostegno

    Le 3 Fasi Prosci è uno dei tre componenti...

    3 motivi per cui i dipendenti resistono il cambiamento digitale

    La trasformazione digitale può avvenire in tre...

    Che cos’è il Pharma 4.0?

    Oggi giorno si sente sempre più parlare di Pharma...

    I 5 elementi fondamentali della cultura digitale

    La trasformazione digitale è un fenomeno in forte...

    Transformazione digitale: le strategie di acquisizione dei talenti

    Nel blog della scorsa settimana ho parlato di...

    Trasformazione digitale: il tuo Board è pronto per guidarla?

    “Abbiamo visto due anni di trasformazione...

    Covid-19 e il Cambiamento

    Titolo accattivante, giusto? Il semplice atto di...

    Prosci® Change Management Scorecard: misurare il cambiamento

    Misurare il successo delle iniziative di...

    CMC

    Un cambiamento efficace richiede una grande gestione del Progetto

    Avendo tenuto molti programmi di certificazione...

    Guida per la scrittura di un business case per la gestione del cambiamento

    In questo blog, discuterò l'approccio di Prosci...

    8 semplici azioni per guidare con successo un cambiamento

    Quando insegno sulla gestione del cambiamento,...

    Realizzare il cambiamento a livello individuale - Il Modello ADKAR®

    Come garantire una corretta implementazione del...

    5 cose da considerare prima di iniziare un progetto di cambiamento

    La gestione del cambiamento è una disciplina che...

    L'importanza di comunicazioni efficaci nel change management

    La comunicazione gioca un ruolo fondamentale...

    5 TENDENZE NEI RUOLI DELLA GESTIONE DEL CAMBIAMENTO

    Lo sviluppo della gestione del cambiamento è...

    Perché scegliere la metodologia Prosci?

    In tempi di cambiamenti sempre più complessi e...

    Ruoli nel Change Management

    Nel corso degli anni, i partecipanti hanno...

    Virtuale vs faccia a faccia ... qual è il migliore?

    Oggi confronterò l'esperienza della formazione in...

    Comprendere il ruolo dei manager durante il cambiamento

    Sebbene riconosciamo l'importanza del ruolo dei...

    Punti dolenti comuni durante il cambiamento e come affrontarli

    Il cambiamento organizzativo è raramente un...

    COS'È ADKAR?

    Quante volte ho sentito parlare di change...

    Analisi aziendale attraverso la lente del Change Management

    La maggior parte delle organizzazioni oggi opera...

    3 Approcci alla Gestione della Resistenza

    La resistenza al cambiamento è una reazione...

    Unire la Gestione del cambiamento e la Gestione di progetto

    Durante i nostri corsi ed i webinars in molti ci...

    La nostra storia: come CMC Partnership Global è connessa a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, probabilmente avrai...

    La metodologia Prosci

    In tempi di cambiamenti sempre più complessi e...

    Enterprise Change Management ci aiuta a prepararci per un futuro incerto

    Sarebbe utile se avessimo una sfera di cristallo?...

    Perché essere Agile è più importante che mai!

    Gli ultimi otto mesi di supporto ai clienti per...

    Utilizzo del modello Prosci ADKAR per migliorare le competenze del tuo sponsor

    Quando si implementa un nuovo progetto, i...

    4 Domande da considerare quando si crea un ufficio di gestione del cambiamento

    Ora più che mai, le organizzazioni stanno...

    8 modi per prepararsi al futuro incerto del cambiamento

    Per quelli di noi che studiano il cambiamento,...

    Gestire la tua squadra nel nuovo modo di lavorare

    La ricerca “Best Practices”  di Prosci riporta...

    Introduzione dei 5 principi del cambiamento

    Quando il cambiamento, o la voce di cambiamenti,...

    Il motivo #1 per il change management aziendale è il debito organizzativo

    Hai mai iniziato un'attività al lavoro che...

    3 Approcci alla Gestione della Resistenza

    La resistenza al cambiamento è una reazione...

    Perché la trasformazione digitale Fallisce & Come aiutarla per avere successo

    Se c'è qualcosa che gli eventi recenti hanno...

    Perché confrontare il tuo cambiamento con il Best Practice di Prosci?

    Analiziamo perché confrontare l'iniziativa, il...

    Come ADKAR ci ha aiutato a gestire il cambiamento durante Covid-19?

    La nostra Prosci® Advanced Instructor Emma...

    5 Suggerimenti per i Change Practitioners nella loro carriera

    La gestione dei cambiamenti è una disciplina che...

    La nostra storia: come CMC Partnership Global è connessa a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, probabilmente avrai...

    Professionista delle Risorse Umane: implementa la gestione del cambiamento

    Sulla base del “Best Practice” di Prosci nella...

    Unire la Gestione del cambiamento e la Gestione di progetto

    In che modo le discipline Gestione di progetto e...

    In che modo la sponsorship è diversa dalla leadership?

    Tutti sappiamo che la leadership è necessaria per...

    4 Competenze importanti di un professionista del Change Management

    Cosa serve per diventare un professionista del...

    Programma di certificazione Virtual Prosci Practitioner in italiano

    Siamo lieti di poter offrire la nostra...

    Ricevi una sessione di coaching GRATUITA

    Alcuni di noi che lavorano da casa hanno un po...

    Accresci la tua competenza di leadership nella gestione del cambiamento

    Se stai cercando di iniziare una nuova carriera o...

    Come guidare la tua azienda attraverso questo momento di cambiamento

    Nell’ ultimo mese, l'impatto del coronavirus ha...

    3 Approcci alla gestione della resistenza

    La resistenza al cambiamento è una reazione...

    Perché scegliere la metodologia Prosci?

    In tempi di cambiamenti sempre più complessi e...

    Il valore della Certificazione come Change Management professionista!

    Le aziende spesso ritengono che la sola...

    La nostra storia di Change Management: in che modo CMC Partnership Global è legata a Prosci®

    Se stai leggendo questo blog, è perché...

    Cos'è il Change Management? – Torniamo alle basi

    Con oltre 20 anni di esperienza al fianco dei...

    Cambio di posizione

    La data del nostro prossimo corso è ormai...

    I pro e i contro dell'implementazione del Change Management

    Meno della metà (il 47%) delle persone...

    Il Change Management individuale e il modello Prosci ADKAR®

    Per molte organizzazioni, le tempistiche e i...

    Cos'è la gestione del cambiamento?

    Nel frenetico mondo contemporaneo del business,...

    Gestire il cambiamento in un ambiente Agile

    Il concetto di intersezione tra Agile e Change...

    Perché l’approccio Change Management Prosci è la scelta giusta per te?

    Tra tante metodologie tra cui scegliere, cosa...

    Domande frequenti (FAQ) sul Change Management in CMC

    Sono stato nominato responsabile del cambiamento...

    6 ragioni per investire nella formazione Prosci Change Management di CMC

    CMC Partnership eroga il servizio Prosci Change...

    3 motivi per cui il Change Management è fondamentale per il vostro business

    Oggi, le tecnologie emergenti, le richieste dei...

    I 5 principi per un cambiamento di successo

    Quando all'interno di un'organizzazione si inizia...

    ADKAR, il modello di cambiamento individuale

    Quando parlo della metodologia Prosci con i...

    Ruoli nel Change Management

    Decenni di ricerca hanno dimostrato il ruolo...

    Analisi dei 5 vantaggi della certificazione del Change Management

    Nell'ambito della nostra professione, ci sentiamo...

    Cos'è ADKAR?

    Approfondisci il modello ADKAR con il Prosci...

    CMC Partnership Global intraprende un nuovo percorso di Change Management in Italia

    CMC Partnership Global si è lanciata nel settore...